Eesti tööturu uuringud ja uudised

Top 100: Eesti ihaldusväärseimad tööandjad 2015

CV Keskuse iga-aastasest uuringust, kus osales pea 4000 vastajat üle Eesti, selgusid taaskord Eesti hinnatuimad tööandjad ehk ettevõted, kus Eesti tööotsijad enim töötada sooviksid. Esikoha haaras seekord Eesti suurim tööandja - Eesti Energia. Või...

16/06/2016

Uudised

Mida peavad tööotsijad töökoha valikul kõige olulisemaks?

Eesti tööturul tegutseb täna koguni viis erinevat põlvkonda ning sedavõrd erinevate töötajate palkamine ja juhtimine nõuab tööandjatelt tunduvalt suuremat pingutust kui kunagi varem. Noor põlvkond ei pea enam vajalikuks töötada ühel ja samal ametikoh...

16/06/2016

Uudised

Mida tööotsijad Eesti ihaldusväärseimate tööandjate juures enim hindavad?

Eesti ettevõtete edu sõltub inimestest, kes igapäevaselt ühiste eesmärkide nimel pingutavad. Kuna tööjõudu Eestisse niivõrd kiirelt sisse ei voola kui väheneb, jääb vajalikke töökäsi pidevalt vähemaks ning tööandjad peavad tööturul atraktiivsuse tõst...

16/06/2016

Uudised

Uuring: Avalik sektor vajab tööandjana paremat mainekujundamist!

Eesti personalijuhtimise üheks suureks väljakutseks praegu ja tulevikus on see, et tööandjatel tuleb üha enam leida viise, kuidas ennast tööotsijate jaoks atraktiivsemaks teha. Motivatsioon töötamiseks tuleb küll inimese seest, aga tööandja saab luua...

16/06/2016

Uudised

Noored püsivad ühel ametikohal alla kahe aasta

Y-põlvkonna keskmine tööstaaž ühel ametikohal on 19,3 kuud. Vanem põlvkond püsib aga ühel ametikohal koguni 69,3 kuud. Kuigi noorte soovist liikuda on korduvalt räägitud, siis niivõrd suurt põlvkondade vahelist erinevust oli raske ette ennustada....

16/06/2016

Uudised

Juunikuus avaldati rekordarv avaliku palganumbriga tööpakkumisi

Arvamus, et ainult tööandja valib töövõtjat on tänaseks iganenud ning sõda talentide pärast on viinud olukorrani, kus töövõtja valib tööandja. Sellest tulenevalt peavad tööandjad panustama märksa enam värbamis- ning turundustegevusse, et köita ka nen...

16/06/2016

Uudised

Suur osa töötajatest töötab ka puhkuse ajal

Seaduse järgi peaks iga töötaja võtma aastas vähemalt 14 päeva katkematut puhkust. Näib, et kahenädalane puhkus on aga hoopiski luksus, mida saab nautida vähem kui iga neljas töövõtja. Kohustuslik kahenädalane puhkus on vajalik selleks, et töötaj...

16/06/2016

Uudised

Mis saab kandideerijatele saatuslikuks?

Erakordne aktiivsus tööturul, kus aastas vahetab töökohta enam kui 150 000 inimest (pea iga neljas töötaja) on muutnud värbamistrende ning tööandjaid teeb tööotsija sage töökohavahetus ettevaatlikuks. Ligi kolmveerand tööandjatest leidis tänavu oktoo...

16/06/2016

Uudised

Tööandjate ootused: Millest kandideerijatel enim puudu jääb?

61% tööandjatest vajab järgmisel poolaastal lisatööjõudu ning nõudlus sobivate töötajate järgi ületab juba täna tööturul leiduvat ressurssi, mis muudab personaliotsingud väga keeruliseks. Suurimaks puudujäägiks on reaalsed ametialased oskused, mida u...

16/06/2016

Uudised

Ihaldusväärse tööandja retsept

Konkurents talentide pärast on tugevam kui kunagi varem. Just seetõttu on hinnatud tööandjatel sobivate töökäte leidmine märksa lihtsam. Mis on aga ihaldusväärse tööandja retsept - saladus, mida aastast aastasse on endaga kaasas kandnud kõigest paark...

16/06/2016